对于零工作经验的应届毕业生来说,如何求职才能让自己更具竞争力呢?求职时一定要写明自己应聘的是哪个岗位,不能写“应聘贵公司相应职位”。公司不是工作介绍中心,也不是职业咨询中心,难道你要公司参照你的能力专门为你设一个岗位?因此一定要写一个你愿意从事的岗... 查看详情 》
越来越多的职场人在没有激情的情况下应付着自己的工作,职场有压力,这是不争的事实,面对这些压力和痛苦,你是躲在角落里继续做“忍者神龟”呢,还是想办法改变现状,做一个游刃有余的“变形金刚”? 故事一 “乖乖女”的反攻战 吴芳 女 24岁 办公室职员 “... 查看详情 》
为了写成我的新书《到达彼处:顾问之书》(Getting There: A Book of Mentors),我花了五年时间,采访了在世的最杰出的成功人士们(沃伦·巴菲特、迈克尔·彭博、安德森·库珀、萨拉·布雷克利、杰夫·昆斯、凯西·爱尔兰、莱斯·穆... 查看详情 》
标准个人简历的基本格式,那么简历主要应该包含以下内容部分:第一部分:个人信息第二部分:掌握技能第三部分:工作经验第四部分:教育经历第五部分:个人特长及兴趣爱好下面对各个部分再进行详细的解释和说明:第一部分:个人信息填写内容:基本信息、自我评价填写重... 查看详情 》
在优胜劣汰的职场上的人形形色色,或步步为营、或举步维艰,你在拥有出类拔萃的实力的同时还需要有一个聪明的脑瓜,而在职场上学会做一个聪明的人往往比你的实力重要,那么怎样的人才算是聪明的呢,让我们一起来看看。一、不要做得太“完美”很多初入职场的人觉得自己... 查看详情 》
简历制作是一个非常重要的事,而薪水也是简历中必填的一个信息,很多时候,企业HR就因薪水多少而挑选简历。那在制作简历填写薪水时,应该如何衡量薪水多少?我们一定要先知道对方标出的薪水到底是多少,另外你还要对一些隐性的东西进行分析,最后得出一个真正的薪水... 查看详情 》
现代的职场新人,掌握着比以往更多的新兴知识和技能,怀揣理想,充满活力,而同时也因为对工作的不熟练,对团队的不熟悉和对职场的不适应,承受着来自工作任务、人际关系和岗位变化等各方面的职场压力。职场新人只有不断提升自我价值,才是职场最基本的生存之道,同时... 查看详情 》
随着信息时代的发展,视频简历的出现已经让招聘市场开始变的冷淡,求职者已经不再拘泥于在招聘市场找工作了。很多求职者都是通过互联网来找工作的,这种求职方式不仅能节约时间还能节约经费,使求职者不需要奔波于各个招聘市场,因此赢得了广大求职者的亲睐。像智联招... 查看详情 》
以下几点可以看看,毕竟潜规则还是需要稍遵守留意下的。1、穿一套正装上班上班不是出去跟朋友happy,穿职业点总是好的,在你没摸清楚公司的整体穿衣风格以前,一套得体的正装无疑是你的不二选择。2、有一个属于你自己的工作笔记本和一个U盘笔记本用来记录你的... 查看详情 》
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